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英雄

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  • 凱盛家紡:精英聚首,棗莊“論劍”,誰是英雄

    2017-3-3
    2017年2月28日,凱盛家紡六分公司銷售精英聚首,凱盛家紡2017春夏新品全國培訓會第九站在棗莊正式拉開帷幕!2月28日清晨,六分公司家人們準時在約定地點集合,整裝待發戶外拓展。小伙伴們熱情高漲,徒步至棗莊東湖公園。團隊活動前熱身運動嗨起來!在游戲中感受團隊凝聚力的重要性稍事準備,大家開始了當天的...[繼續閱讀]
  • 劉曉亮:給你一個團隊你能怎么管?

    2014-7-15
    【主辦單位】集德能咨詢【課程時間】2014年7月19-20日深圳2014年8月16-17日廣州201...型2、全員操心法——每月超額完成任務后的全員分紅模型3、低底高提法——只有低底薪高提成才持續產生銷售英雄四、員工不想跳槽只想拼命工作的“積分式”福利體系1、活用五險一金,徹底連環留住人才2、案例分析:...[繼續閱讀]
  • 雅蘭家紡大型集體婚禮圓滿落幕

    2014-5-4
    由「雅蘭家紡」總冠名贊助的深圳市婦聯第22屆大型國際集體婚禮已圓滿落幕。難忘那日交警開道的花車列隊巡...,接著由新郎發揮創意在2mins內為新娘設計一套禮服,要求美觀與時尚并存。最后,觀眾呼聲最高的“人皆英雄組”贏得雅蘭家紡提供的價值1480元美眠印花鴨絨夏被一床,所有參與者皆獲價值299元雅蘭LOVE...[繼續閱讀]
  • 面對危機的領導力!

    2014-4-2
    在危機的時候才能真正檢驗出領導力的成色。危機中最重要的東西就是領導力。有領導力,你才有機會走出去,甚...無機。”“危機”兩字,著力在“機”字,能夠轉“危”為“機”,力挽狂瀾,扭轉局面,方顯滄海本色,才是真英雄的氣度;在動態中在不平衡中取得平衡,在逆境中變劣勢為優勢,才是真本事。企業處在開放的環境中,不管...[繼續閱讀]
  • 企業管理中的平衡藝術

    2014-3-26
    都說管理是一門藝術,到底是什么藝術呢?很多時候,很多事物就只有兩種狀態:運動和靜止。而管理則是一種運...即可遇佛成佛,遇仙成仙。就可以上天入地無所而不能。再次,平衡就是一種舍得;經營企業,看似用資產多寡論英雄,實則不然,真正的大師,都是有所取舍。眾所周知:得人才者得天下。人才的多寡才是勝敗英雄。在這個過...[繼續閱讀]
  • 深度分銷變形:粗放無罪,精耕有度

    2014-3-24
    一刀切的注定死局到企業去看看,打開企業的銷量報表就會發現,很多深度分銷體系下支撐的銷量能占據企業總銷...業績井噴,后期業績乏力。原因何在?1.忽視邊緣市場的培育,畫地為牢,能聚焦但是不能擴盤!2.以銷量論英雄,業績以銷量排排坐,卻忘記了銷量大的市場是建立在前人粗放的基礎之上!3.把邊緣弱勢市場的銷量等同...[繼續閱讀]
  • 深度分銷的變形方向

    2014-3-20
    一刀切的注定死局到企業去看看,打開企業的銷量報表就會發現,很多深度分銷體系下支撐的銷量能占據企業總銷...業績井噴,后期業績乏力。原因何在?1.忽視邊緣市場的培育,畫地為牢,能聚焦但是不能擴盤!2.以銷量論英雄,業績以銷量排排坐,卻忘記了銷量大的市場是建立在前人粗放的基礎之上!3.把邊緣弱勢市場的銷量等同...[繼續閱讀]
  • 讓員工自主管理領導要做好5點

    2014-3-17
    沒有目標是很讓人痛苦的,就像一個人上了出租車卻不知去哪兒。并不是每個人都清楚自己的目標和方向。在我看...得不到這些東西,就陷入抱怨和無助:如果通過努力得到了,內心依然不能滿足,不知道自己的所需。早期的太空英雄BuzzAldrin在成功的登陸月球后不久即發生精神崩潰。許多觀察家對他的遭遇均感大惑不解,因為...[繼續閱讀]
  • 員工瞎忙的八大病因

    2014-3-14
    企業內幾乎每個人都忙不過來,但就是整體效率低下!而且很難找出原因,不知該如何改善。本文告訴你該從何入...可就是遲遲不出結果,沒有效率。七、文化導向有誤企業文化的導向也影響著企業整體的效率。如果企業鼓勵個人英雄主義,不注意培養團隊意識和協同作戰能力,那么盡管每個人都想當英雄,每個人都很忙,但是大家沒有養成...[繼續閱讀]
  • 領導力能力:有效管理VS英明領導

    2014-3-7
    如果把自我管理引入管理的基本范疇,那么管理應該成為人類最基本的機能和存在特征,而且是最重要的價值行為...第四,就管理的目標價值屬性而言,有效性原則就是“不管白貓黑貓,抓住老鼠就是好貓”是也,也就是“成敗論英雄”,即目標與手段的一致性,目標設定要價值合理,路徑(手段)選擇設計要合理經濟可行。所謂三性原則(...[繼續閱讀]
  • 失敗的管理:嫉妒心理要不得

    2014-3-5
    這是真實的故事就發生在我們身邊。這個故事的主角是一個湖南省湘鋼退休女職工。個子很矮,身材很胖。那張臉...在的幸運者懷有的一種冷漠、貶低、排斥、甚至是敵視的心理狀態。我們的生活中就存在這種無理取鬧,以無賴為英雄的人。你能說這種人素質高嗎?你能容忍這種人嗎?我國社會主義核心價值觀是倡導富強、民主、文明、和諧...[繼續閱讀]
  • 加速領導力發展的“安全路徑”

    2014-2-26
    提高領導績效的最佳指南要追溯到1,500年前。克羅托那的米羅(MiloofCroton)是公元6世紀...將技術打造為市場上的競爭利器,可他既沒有這方面的遠見卓識,也不具備相應的IT技能。兩年后,這位當初的英雄成了人們心目中的災難。數字革命改變了整個市場,而公司卻在這場革命中落于人后,他的信譽也因此而一落...[繼續閱讀]
  • 領導密碼:用好人>做好事

    2014-2-14
    俗話說“千年的寺易見,百年的店難尋”,這句話蘊涵著一個發人深思的管理問題,而眾多大型企業高薪引進人才...能力比自己強的人,取人之長,補己之短,相互促進。***同志曾贊揚漢高祖劉邦是“豁達大度,從諫如流”的英雄人物。劉邦之所以能取得天下,主要是敢于起用張良、蕭何、韓信等某一方面比自己高明的部下,用其所長,...[繼續閱讀]
  • 管理者提升自我的十條箴言

    2014-1-21
    1、管理者如何提升自我?1)廣開源路,傾聽員工心聲。2)精益求精,善待客戶抱怨。3)學無止境。活到老...正確做事。4)堅持。不達目的誓不罷休。5)品格。正直、可信、擔當等,這些都是巨大財富。4、崇向成功和英雄的社會沒有錯,是人的本性使然,也是體制環境的熏陶所致。不同的人對于成功有不同的定義。“英雄”這個...[繼續閱讀]
  • 營銷策劃就是運用力量的藝術

    2014-1-20
    (一)力量是營銷策劃的原點。策劃是運用力量的藝術。1、力量的形成:力量是由諸種資源(包括人、財、物、...做了。中國的許多老話都說明了勢的重要,比如:勢不可擋,勢在必行,勢所必然、因勢利導,審視度勢、時勢造英雄等等。勢可有多種因素形成,如戰爭中由士氣、斗志、勇敢、無畏等形成的氣勢;由兵力、火力、速度等形成...[繼續閱讀]
  • 營銷策劃就是運用力量的藝術

    2014-1-18
    (一)力量是營銷策劃的原點。策劃是運用力量的藝術。1、力量的形成:力量是由諸種資源(包括人、財、物、...做了。中國的許多老話都說明了勢的重要,比如:勢不可擋,勢在必行,勢所必然、因勢利導,審視度勢、時勢造英雄等等。勢可有多種因素形成,如戰爭中由士氣、斗志、勇敢、無畏等形成的氣勢;由兵力、火力、速度等形成...[繼續閱讀]
  • 營銷策劃就是運用力量的藝術

    2014-1-17
    (一)力量是營銷策劃的原點。策劃是運用力量的藝術。1、力量的形成:力量是由諸種資源(包括人、財、物、...做了。中國的許多老話都說明了勢的重要,比如:勢不可擋,勢在必行,勢所必然、因勢利導,審視度勢、時勢造英雄等等。勢可有多種因素形成,如戰爭中由士氣、斗志、勇敢、無畏等形成的氣勢;由兵力、火力、速度等形成...[繼續閱讀]
  • 大話“營銷”江湖

    2014-1-6
    在營銷江湖里,門派眾多,數不勝數,各大掌門人個個身懷絕技,大有飛天遁地之術。即使“東邪西毒、南帝北丐..."的優秀人才很多,多如牛毛,往往“大師”滿天飛,而且還能青出于藍勝于藍。如今的營銷門派中,群雄并起,英雄輩出,花式各樣,遍地開花。出招的路數各家互有講究,有點像元朝年間的五宗、十三派、八十一門。但如果...[繼續閱讀]
  • 整體家居概念引發家紡企業戰略改變

    2014-1-3
    在上海新國際博覽中心舉辦的2013中國國際家用紡織品及輔料(秋冬)博覽會(以下簡稱家紡展)上,本土家...桐鄉館。桐鄉家紡企業發展模式各異,既有偏重外貿的,又有注重內銷的。當下,在以品牌比高下而不再以產能論英雄的轉型關口,創新轉型將是桐鄉家紡產業必須要面對的挑戰,同時也關系著其家紡產業的發展前途。據統計數...[繼續閱讀]
  • 如何讓客戶花錢花的愉快

    2013-12-27
    相信沒有哪個人愿意花錢買不愉快,每一位客戶都希望碰到善解人意、話語貼心的銷售員,使自己不僅購買到需要...,贊揚不是阿諛奉承,銷售員贊美的語言要恰如其分,不要讓客戶反感。2.強調產品適合客戶俗話說:“寶劍配英雄,紅粉贈佳人。”銷售員在介紹產品優越性的同時,可以適當抬高客戶的身份,稱贊客戶的品位,向客戶強調...[繼續閱讀]
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